精英荟萃 分享管理——理才网行业行活动走进迪澳
发布时间:2016/09/13
“好厉害……”一阵啧啧的称赞声不时从迪澳生物的实验室外传来。9月9日下午,理才网行业行活动来到广州迪澳生物科技有限公司(简称:迪澳),近30名来自传统企业、互联网企业、高新科技行业等不同领域的嘉宾,受理才网邀请兴致勃勃地参观了迪澳上千平米的生产车间,零距离首次观摩“高大上”生物实验现场,让所有参观人员都兴奋不已。
在国内经济持续低迷,各行各业裁员风波不断的今天,降低运营成本、变革公司管理成了大部分企业的共识。有鉴于此,理才网组织了这次跨行业的参观交流会,更是选择了在引进理才网产品后成功实现企业管理转型的代表性客户—广州迪澳生物有限公司,作为这次行业客户交流活动的第一站。活动一发布,就吸引了各行各业数十位高管报名参加。
迪澳生物公共事务与人力资源部经理张歆移为来访嘉宾介绍公司
作为本次接待活动的东道主,迪澳生物有限公司公共事务与人力资源部经理张歆移,在带领大家参观走访完迪澳公司之后,在随后经验分享环节,热情地为大家分享了迪澳公司通过引进dayhr产品实现企业管理变革的经验。
据介绍,迪澳公司经过十年的发展,已经成为食品安全检测和医疗检测领域的翘楚,公司目前有160多种产品,同时为疾控单位、医疗机构、食品加工企业等多个行业提供pg电子网站的解决方案服务。作为一家高科技行业,随着公司业务规模的不断扩大,迪澳生物对信息化管理的需求也越发迫切,尤其是在人力资源管理上。
迪澳生物目前有九大业务中心共22个部门,加上分布在全国各地的办事处,日常人员考勤就是对人力部的一大挑战。在没有引进dayhr系统前,公司员工日常考勤管理、假勤审批等全靠最原始的人工处理方式,耗时耗力不说,效率低还耽误事。机缘巧合,迪澳生物引进了理才网一站式人力资源管理pg电子网站的解决方案dayhr,员工日常考勤、出差、加班、假勤申请全都可以通过移动端轻松搞定,此外,还可满足企业的测评、招聘、社保缴纳等全方位管理需求。“年轻人都流行来一场说走就走的旅行,有了dayhr,我们公司员工也可以来一场说走就走的‘出差’了!”张经理幽默风趣的分享引得现场听众止不住大笑。
理才网市场营销总监王凯讲解公司业务
作为本次活动的组织者和负责人,理才网市场营销副总监王凯在听完迪澳生物张经理的分享后,难掩激动的心情。他表示:“理才网的使命是让天下没有难搞的管理,迪澳对我们产品的认可,再次证实了我们的实力!”在随后的产品服务介绍环节,王总以不同行业的管理难点和痛点为案例,结合dayhr能提供的全方位服务,一一给出了pg电子网站的解决方案。尤其是关于企业如何做好薪酬管理留住人才的案例,更是引发现场热烈讨论。
当天交流团中有不少是公司的hr高管,一听到王总要分享薪酬管理案例,都忍不住纷纷“诉苦”。有位hr总监就表示,薪酬是企业留人的关键因素,如何制定公平合理的薪酬激励机制一直是公司面临的难题。对此,王总给出的pg电子网站的解决方案是:建立合理的职能体系,让职级和薪酬福利挂钩。理才网推出的dayhrpg电子网站的解决方案,内置员工组织管理功能,迪澳生物公司就是依靠此功能,完成了对公司内部庞大复杂的组织结构和员工关系梳理。“内部梳理完成后,下一步就是要解决职级和待遇匹配的问题”,引进dayhr的薪酬管理功能模块以及专业的微咨询服务就能解决。
据介绍,理才网作为国内领先的saas云服务商,率先推出了一站式互联网工作云平台daydao。经过近两年的发展,daydao已经成为集人力资源管理、销售管理、财务管理、协同办公等企业核心管理软件,以及餐饮、建筑、交通、信息等定制行业pg电子网站的解决方案于一体的一站式企业管理pg电子网站的解决方案。截止到2016年8月,daydao云平台已吸引了15万家企业、2000多万用户入驻。
参会嘉宾合影
生动有趣的案例解说、扎实有料的干货,让现场交流团成员都受益匪浅。原本还在犹豫是否要引进企业信息化管理软件的公司,在听完理才网王总的讲解和迪澳生物的成功案例后,都纷纷表示出对理才网产品的浓厚兴趣。某大型上市集团的hr总监就透露,目前该公司正在使用dayhr的基础模块功能,在参加今天的交流活动后,非常有意向引进dayhr增值付费服务,“好的企业管理软件是帮助企业省钱的,引进dayhr,花小钱办大事,值!”该总监中肯的评价得到大家的一致认同。
在随后的自由交流环节,现场来自各行各业的高管,纷纷结合所在公司的实际管理问题,就如何给企业引进合适的管理软件、如何提升企业管理效率、如何在企业信息化管理过程中少走弯路等话题进行了深入探讨。活动接近尾声,主办方宣布理才网行业客户交流活动第二站将会前往国内知名内衣品牌女人心取经,解密800个城市与1200多家门店的管理秘诀,不少嘉宾表示届时将再次报名参加,“像理才网这样实在、能学到干货的行业交流活动非常难得,还能交到不少今后有合作机会的朋友,非常值得多参加几次。”